在净化政治生态中推动从严治党
来源:尚一网 时间:2015-06-04 作者:澧县县委组织部 汤志勇

当前,随着全面从严治党战略的部署推进,各地政治生态有了明显改善,但党政队伍中各类潜规则、关系网、官场术等依然存在。这在无形中影响和阻碍“严到份、管到位”目标的实现。对各级党组织而言,深入落实全面从严治党的总要求,必须从净化政治生态做起。

矫正观念偏差,让信念撑牢精神家园。当下社会,面对各类诱惑,有的党员干部利益观出现偏差,想问题干事情不是站在大局和群众角度,而是站在小团体和个人利益上面,致使精神迷失,行为失范。要改变这一现象,为净化政治生态筑牢思想之基,关键有三点:加强理想教育,使干部明义利之辩。对党员干部而言,理想信念是立身处世的“大义”。要强化党员干部理想信念教育,通过体验式、参与式教学,突出抓好党的优良传统、中国特色社会主义理论和习近平总书记系列重要讲话精神学习,确保“大义”能入耳入脑入心,干部能正确对待义利抉择。加强警示教育,使干部知贪利之害。贪小利者必损大节。不少落马官员接受采访时都谈到,最初违纪违规往往都始于贪一些小恩小惠。作为党组织,对干部严管才是真爱。要采取组织干部参观廉政教育基地,编写反面典型忏悔录,开展“三严三实”专题教育等方式,经常提领子、扯袖子,使干部心中警钟长鸣,不敢违规取利。加强思想疏导,使干部保平和之态。党员干部也是人,工作生活中面对各种复杂情况和切实利益也会有自己的想法和诉求。组织部门和主要领导应落实好谈心谈话制度,经常与干部交心谈心,对发现的苗头问题及时提醒,对干部的现实表现全面了解,对干部存在的困难真诚关怀,切实做到用正气要求人、用事业激励人、用情感打动人,有效化解干部心中负能量,营造心平气和好状态。

管住“关键少数”,使导向成于以上率下。风成于上,俗形于下。只有各级领导班子和领导干部带头,净化党风才有号召力和感染力。一方面,要坐实民主集中制。民主集中制坚持得好,权力才不致逾矩任性。对各级党组织而言,要加强对本级及所管理领导班子执行民主集中制情况的督促检查,特别是各单位“一把手”贯彻落实制度情况要作为干部德的考核主要内容之一。同时,结合时代特点和地方实际,创新方式方法,探索贯彻落实民主集中制的配套措施,努力做到把权力关进笼子。另一方面,要开好民主生活会。民主生活会质量怎样,是一个班子党风正不正的风向标。对各级领导班子来说,关键要用好批评与自我批评这个有力武器。要坚持以教育实践活动的标准、要求抓好会前准备、会上发言和会后整改,在开展批评与自我批评时敢讲真话、敢讲实话、敢讲心里话,通过同志式的沟通交流,实现领导班子的真和谐、真团结、真促进。

强化规矩意识,用纪律划出行为边界。没有规矩,不成方圆。有些地方和部门之所以政治生态出问题,主要是因为规矩不明、法令不彰。须严明纪律,使干部知止。纪律是党的规矩,严明纪律,就是要让党员干部清楚“哪些能做,哪些不能做”。严明政治纪律,规范党员干部的政治言行,使其在思想上行动上坚决维护党的权威;严明工作纪律,明确界定党员干部履行相关职务应遵守的规定、要求,促其规范开展工作;严明生活纪律,明确党员干部在个人品德、家庭道德、交友、兴趣爱好等方面的基本要求,确保“8小时”外有所约束。须执行纪律,使干部慎行。要结合当前作风建设抓常抓细抓长的要求,加强对党员干部遵守党纪党规情况的督查,特别是要盯紧联系服务群众的窗口、过年过节的时期、领导干部的圈子,通过开展专项检查、明察暗访、日常考核,确保所有党员干部都置身纪律的监督之下。须违纪必究,使干部有畏。纪律“带电”才有威慑力。习近平总书记反复强调:纪律面前一律平等。在追究违纪问题上要树立“无特权党员、无特殊时期、无特定主体”的思想,对于踩了红线的党员干部,不管其职位高低,不管其在职还是退职,不管是干部个体还是单位群体,都必须一查到底、严肃追责,从而在党员干部中形成震慑效应。